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Choisir le bon fournisseur de services de garde est l’une des décisions les plus importantes qu’un parent doit prendre. Que vous visitiez des garderies ou que vous interviewiez une aide à domicile, la décision de savoir qui s’occupera de votre enfant pendant votre absence peut être écrasante.
Vous devez vous demander si laisser un enfant avec un membre de la famille, l’envoyer à la garderie ou engager une nounou ou une baby-sitter serait un meilleur choix pour votre famille. Une fois que vous avez déterminé quelle option choisir, vous devez encore choisir le bon horaire, la personne appropriée ou le meilleur endroit pour votre enfant.
Si vous avez décidé d’engager une nounou ou une baby-sitter, il est crucial que cette personne soit digne de confiance et qualifiée pour s’occuper des enfants. Ils doivent également convenir à toute la famille, car une nounou ou une baby-sitter fait partie du système de soutien sur lequel un parent s’appuie pour gérer la garde des enfants.
Ici, nous vous aidons à faire la distinction entre les nounous et les baby-sitters et à peser le pour et le contre de chaque option. Nous fournissons également des détails sur les prix pour vous aider à faire le choix qui vous convient.
Qu’est-ce qu’une nounou ?
Une nounou est une personne employée par une famille à temps plein ou à temps partiel de manière continue pour assurer la garde des enfants lorsque les parents sont absents. Certaines familles embauchent des nounous à domicile qui restent avec la famille pour s’occuper des enfants toute la journée et la nuit.
Bien qu’il existe différents niveaux d’implication de la nounou en fonction des besoins de la famille, une nounou s’occupe généralement non seulement des besoins physiques de l’enfant, mais se concentre également sur le développement social, émotionnel et parfois intellectuel des enfants dont elle a la charge.
« La nounou devient une partie intégrante de l’équipe de développement de l’enfant, aidant la famille à élever leur enfant, car la nounou est impliquée dans le suivi des étapes du développement de l’enfant », explique Gabriela Gerhart, fondatrice du Motherhood Network, un service complet de grossesse et de parentalité. fournisseur.
Une nounou peut même avoir l’éducation et l’expérience nécessaires pour aider les bébés à franchir des étapes importantes comme parler, marcher ou se nourrir. Les nounous qui s’occupent d’enfants plus âgés peuvent superviser le temps consacré aux devoirs et encourager d’autres activités d’enrichissement.
Selon Michelle LaRowe, directrice exécutive des spécialistes du placement de nounous Morningside Nannies, l’arrangement le plus courant entre les parents et une nounou est la prise en charge coordonnée, où les deux parties s’associent pour prendre soin de l’enfant.
« Une nounou sert de présence stable et cohérente pour les enfants et est chargée de répondre aux besoins des enfants avec des objectifs à la fois quotidiens et à long terme en tête », explique LaRowe.
Qu’est-ce qu’une baby-sitter ?
Les parents embauchent généralement une baby-sitter selon leurs besoins lorsqu’ils ont besoin de quelqu’un pour surveiller les enfants à la maison pendant quelques heures ou pendant qu’ils font des courses ou passent une soirée.
Certains parents emploient régulièrement des baby-sitters pour un travail régulier ou pour des engagements sociaux. Les baby-sitters sont responsables des enfants dont ils ont la garde pendant les heures où les parents sont absents.
« Le rôle d’une baby-sitter est d’assurer la sécurité des enfants lorsqu’elle est sous sa garde et de s’assurer que les besoins fondamentaux des enfants sont satisfaits », explique LaRowe.
Ces responsabilités pourraient signifier garder un œil sur les enfants pendant qu’ils jouent ou dorment, s’engager avec eux dans le jeu, préparer et servir un repas si c’est l’heure du repas, et les laver ou les mettre au lit.
Avantages et inconvénients de la nounou et de la baby-sitter
Décider si vous devez employer une nounou ou une baby-sitter dépend des besoins de votre famille. Ils jouent chacun un rôle différent. Cependant, chaque position comporte également son propre ensemble d’avantages et d’inconvénients.
| Avantages et inconvénients de la nounou et de la baby-sitter | ||
|---|---|---|
| Avantages | Les inconvénients | |
| Nounou | Présence constante/stable pour les enfants | Les employeurs doivent passer des entretiens approfondis pour un bon ajustement familial |
| Soins personnalisés pour les enfants | Le remplacement des nounous peut perturber les routines et le sentiment de stabilité des enfants | |
| Possibilité de soins qui correspondent à la vision/au style parental | Un engagement financier qui ne convient pas à tous les budgets | |
| Baby-sitter | Flexibilité pour essayer différentes baby-sitters si l’une d’entre elles ne vous convient pas | Pas aussi expérimenté que les nounous car ce n’est pas leur travail à temps plein |
| Coût inférieur à utiliser selon les besoins | Peut ne pas avoir une compréhension aussi large du développement de l’enfant | |
| Peut souvent trouver sur un préavis plus court | ||
Quand vous pourriez préférer une nounou
La nounou est une carrière et en tant que telle, la plupart des nounous recherchent un travail permanent avec des heures adéquates et un salaire. En tant que parent, pensez au nombre d’heures de garde dont vous avez besoin et à quelle fréquence vous en avez besoin.
Si vous avez besoin de quelqu’un pour des soins continus, cohérents et personnalisés pour vos enfants sur une base régulière pendant que vous êtes au travail, vous préférerez peut-être embaucher une nounou qui a la disponibilité et la formation pour faire le travail.
Jeannie Yoo, présidente d’Adam Lippes, a décidé d’embaucher une nounou après avoir évalué ses options et examiné les mérites de chaque option.
« Nous avons envisagé la garderie, mais avec COVID et les fermetures potentielles de garderies, je ne voulais vraiment pas risquer autant de perturbations dans la garde d’enfants », explique Yoo. « Une nounou semblait être la meilleure option pour passer du congé parental à la garde d’enfants. »
En raison des longues heures que les enfants passent avec leur nounou, une nounou devient un partenaire dans l’éducation des enfants. Ils sont investis dans le développement continu de vos enfants et de votre famille, travaillant à vos côtés dans les aspects quotidiens de l’éducation de vos enfants.
« Une nounou expérimentée, sélectionnée et bien référencée [helps you] gagnez en liberté et en flexibilité parce que les soins sont à domicile et que vous, en tant qu’employeur, pouvez définir l’horaire, les tâches, les responsabilités et les activités qui se produisent », explique LaRowe.
De plus, une nounou passe de longues heures à la maison et sera souvent disponible pour accomplir d’autres tâches liées à la garde d’enfants qui lui sont assignées par les parents. Yoo a l’avantage d’employer une nounou qui s’occupe d’autres tâches fastidieuses pendant qu’elle est au travail.
« [Our nanny] fait tout ce qui concerne le bébé—la lessive, la vaisselle, l’épicerie—mais tout est lié au bébé et à ses affaires », dit-elle.
Quand vous préférez peut-être une baby-sitter
Les parents qui ont besoin de garde d’enfants occasionnellement pour faire des courses, des rendez-vous nocturnes ou des engagements professionnels peuvent n’avoir besoin que des services d’une baby-sitter. Vous pouvez souvent trouver une baby-sitter en demandant à vos amis de vous recommander, en cherchant sur les forums parentaux en ligne ou en passant par un service de garde d’enfants.
Certains parents ont recours à des baby-sitters de manière plus régulière lorsqu’ils ont besoin d’une aide régulière mais limitée. Pour certaines familles, il est logique d’embaucher une baby-sitter comme paire de mains supplémentaire pendant les heures les plus occupées de la journée. Assurez-vous simplement d’obtenir des références, même si vous n’avez pas l’intention d’utiliser une baby-sitter spécifique à long terme.
Michelle LaRowe, nounous du matin
Vous devez toujours savoir qui s’occupe de vos enfants. Les parents doivent faire preuve de diligence raisonnable et procéder à une vérification préalable à l’emploi avant de laisser un soignant seul avec leurs enfants.
Kristen Browning, une maman de deux enfants à Houston, a du mal à tout faire et à tout le monde où ils doivent être l’après-midi et le soir. Elle a décidé d’embaucher une baby-sitter régulière l’après-midi pour aider à soulager le stress.
« Notre baby-sitter est une figure importante et constante dans la vie de nos enfants et nous sommes tous plus heureux et moins stressés d’avoir son aide », déclare Browning.
Coût moyen d’une nounou
Les salaires des nounous dépendent de nombreux facteurs, notamment le lieu de résidence d’une famille, le nombre d’heures dont elle a besoin et les attentes du travail. Certaines nounous ont plus d’expérience, d’éducation et de formation que d’autres, ce qui affecterait également leur salaire. Selon LaRowe, les nounous peuvent gagner entre 17 $ et 25 $ ou plus de l’heure à Houston, au Texas, où est basée son agence de placement de nounous.
Pour les prix dans votre région, les agences de placement de nounou locales seraient une bonne source d’informations. L’International Nanny Association publie également une enquête sur les salaires et les avantages sociaux des nounous qui recueille des informations sur le salaire des nounous et a trouvé un salaire horaire moyen de 19,14 $ en 2017.
Gardez à l’esprit que les familles qui emploient des nounous sont également responsables du paiement des impôts tels que les taxes de sécurité sociale et d’assurance-maladie. Pour plus de détails, reportez-vous au « Guide fiscal de l’employeur domestique » de l’Internal Revenue Service, qui informe les employeurs sur les obligations fiscales requises lors de l’embauche d’une nounou.
« Les employeurs de nounous peuvent s’attendre à ce que leurs obligations fiscales d’employeur équivalent à environ 10 à 12 % du salaire annuel brut de la nounou », a déclaré LaRowe.
Coût moyen d’une baby-sitter
Les tarifs pour une baby-sitter varient en fonction de nombreux facteurs, y compris l’expérience et les attentes de la baby-sitter. Employer un adolescent du quartier pour surveiller un seul enfant pendant quelques heures un samedi soir coûtera probablement moins cher que d’engager un spécialiste du développement de l’enfance qualifié pour s’occuper de plusieurs enfants.
« Le tarif horaire doit être basé sur l’expérience de la nounou ou de la baby-sitter, son éducation, le nombre d’enfants qui seront pris en charge et le type de tâches qu’il implique », explique Gerhart.
Certaines familles peuvent n’avoir besoin que quelqu’un soit présent à la maison pour surveiller un moniteur pour bébé après qu’un bébé soit allé se coucher pour la nuit. Dans ce cas, les taux pourraient être inférieurs.
Pendant ce temps, les parents qui s’attendent à un enrichissement, à de l’aide pour préparer ou servir un repas et à s’endormir peuvent avoir besoin de compenser davantage. Ceux qui ont besoin d’une gardienne pour conduire les enfants devront également prendre en compte le kilométrage et l’utilisation d’un véhicule lors du calcul de l’indemnisation.
Les coûts d’embauche d’une gardienne dépendent également de l’endroit où vous habitez. Selon la plateforme de services de garde d’enfants numériques Care.com, les taux de rémunération peuvent aller de 13,25 $ l’heure à plus de 17,25 $ l’heure. Vous pouvez utiliser le calculateur de taux de garde d’enfants sur leur site Web comme guide.
Embaucher une nounou ou une baby-sitter est une décision importante. Examinez votre situation et déterminez s’il est plus judicieux d’employer une baby-sitter au besoin ou si une nounou à long terme conviendrait mieux. Considérez ensuite les avantages et les inconvénients de chacun.
Une fois que vous avez décidé quelle option vous convient le mieux, utilisez vos réseaux sociaux ou une agence de placement de nounous pour trouver une baby-sitter ou une nounou répondant à vos besoins. Et peu importe ce que vous choisissez, n’oubliez pas que vous pouvez toujours réévaluer et apporter des modifications au besoin.
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