À quoi s’attendre lors d’une évaluation OT

Le traitement en ergothérapie (OT) commence par une évaluation. Votre ergothérapeute aura probablement un cheminement défini vers le processus d’évaluation de l’ergothérapie, mais savoir à quoi vous attendre peut vous aider à défendre ce que vous voulez retirer du processus de thérapie.

Les évaluations sont un processus particulièrement qualifié. Ils sont effectués par des ergothérapeutes par rapport à des assistants en ergothérapie certifiés. La durée d’une évaluation en ergothérapie peut aller de 20 minutes (dans un cadre comme un hôpital) à plusieurs heures (comme dans un cadre pédiatrique ambulatoire.)

Le domaine de l’ergothérapie est extrêmement diversifié, et les évaluations OT seront différentes dans une unité de soins intensifs néonatals par rapport à un programme de renforcement au travail, mais les évaluations globales suivent cette structure générale.

Entretien avec les clients et collecte d’informations

Si un dossier médical est disponible, votre ergothérapeute l’examinera avant le début de l’évaluation afin d’obtenir des informations de base sur vous et votre situation médicale. Elle vous interviewera ensuite pour combler les lacunes. Certaines des informations simples qu’elle cherchera à obtenir comprendront les suivantes :

• Âge
• Médecin référent
• Antécédents médicaux
• Motif du renvoi
• Diagnostic
• Précautions

Elle cherchera également à comprendre des informations plus détaillées sur ce à quoi ressemblait votre vie quotidienne avant l’incident qui a motivé votre visite en ergothérapie. Le raccourci médical pour cela est votre « niveau de fonction antérieur (PLOF) » ou « profil professionnel ».

Cette information est importante à comprendre afin qu’elle puisse faciliter une sortie en toute sécurité. Les informations éclaireront également le processus de définition des objectifs, car souvent l’objectif de l’OT est de revenir au PLOF.

Évaluations

Après l’entretien, votre thérapeute effectuera des évaluations pour obtenir des informations concrètes sur votre état de santé général et sur l’impact de votre diagnostic sur votre capacité à effectuer des activités quotidiennes. Votre ergothérapeute est formé pour évaluer les éléments suivants :

• La douleur
• Signes vitaux
• État mental
• Santé de la peau
• Amplitude de mouvement articulaire
• Tests musculaires manuels
• Niveau des besoins d’assistance avec les AVQ (le cas échéant)
• Sensation
• Ton
• Coordination
• Proprioception

Il existe une multitude d’évaluations standardisées que votre thérapeute peut également choisir d’effectuer, allant du traitement sensoriel chez les jeunes adultes à la sécurité au volant. Les évaluations spécifiques effectuées dépendront du cadre et de vos besoins particuliers.

Décider si vous êtes un bon candidat pour la thérapie

Grâce au processus d’entretien et d’évaluation, votre ergothérapeute aura identifié une liste de problèmes pour lesquels elle pense pouvoir vous aider. Ces problèmes ne devraient pas être ceux qui se résoudraient d’eux-mêmes, ils doivent plutôt mériter une intervention qualifiée.

Il est également important que votre problème mérite son niveau de compétence. Par exemple, si un professionnel moins formé, comme un massothérapeute ou un entraîneur d’exercices, pouvait régler votre problème, votre ergothérapeute devrait plutôt vous orienter vers lui.

Enfin, un bon candidat à la thérapie présentera la motivation pour la thérapie et la capacité cognitive à participer. Pour certains, l’évaluation de l’ergothérapeute sera la fin de leur expérience d’ergothérapeute, car l’ergothérapeute peut déterminer qu’une intervention supplémentaire n’est pas méritée.

Établissement d’objectifs

Votre ergothérapeute travaillera avec vous pour fixer des objectifs pour votre traitement d’ergothérapie. Les objectifs doivent être mesurables et se rapporter à la raison de votre recommandation. Votre ergothérapeute définira des objectifs à long et à court terme.

Voici un exemple d’objectif à court terme :

Dans les deux semaines, le client sera en mesure de terminer le toilettage de base en restant debout pendant des incréments de 5 minutes.

En tant que client, il est extrêmement important de connaître vos objectifs. Vous devriez vous sentir à l’aise de demander une copie de vos objectifs, car votre adhésion aux objectifs aura un impact sur le degré de réussite de l’OT.

Création d’un plan

Après avoir défini des objectifs, votre ergothérapeute établira un plan pour les atteindre. Souvent, le plan doit être approuvé par un médecin. Au minimum, le plan inclura la fréquence à laquelle vous bénéficierez de la thérapie, la durée pendant laquelle vous bénéficierez des services d’ergothérapie et les stratégies que vous utiliserez pour atteindre les objectifs énoncés.

Voici un exemple de plan :

Le client bénéficiera d’une ergothérapie qualifiée trois fois par semaine pendant six semaines pour des exercices thérapeutiques et une formation ADL.

Comment pouvez-vous être plus impliqué dans le processus d’évaluation OT ?

Aussi important qu’il soit pour votre ergothérapeute de vous poser des questions, il est tout aussi important que vous lui posiez des questions pour vous assurer que ses services vous conviennent.

S’il y a un domaine de votre vie qui, selon vous, aura un impact sur votre guérison et qu’elle ne mentionne pas, assurez-vous de le mentionner. S’il y a quelque chose que vous ne comprenez pas, posez-les et si vous pensez à des questions avant ou après, écrivez-les.