Les meilleurs emplois à temps partiel pour les adolescents

Bien qu’un travail parascolaire semble être une tradition séculaire, le nombre d’adolescents qui travaillent a en fait diminué ces dernières années. Ce déclin peut être dû à la difficulté de nombreux adolescents à trouver du travail. D’autres adolescents peuvent choisir de ne pas travailler parce que leur emploi du temps déborde déjà d’activités parascolaires et de longues heures d’étude.

Bien qu’il y ait des avantages potentiels à travailler au lycée, la recherche montre qu’il y a aussi des inconvénients. Par exemple, les adolescents qui travaillent plus d’heures peuvent avoir des notes plus faibles et sont plus à risque d’avoir des comportements problématiques tels que la consommation d’alcool et le tabagisme.

De toute évidence, un travail après l’école ne fonctionnera pas pour tous les adolescents. Si vous envisagez de laisser votre adolescent entrer sur le marché du travail, vous devriez considérer les risques potentiels ainsi que les avantages.

De bons emplois à temps partiel pour les adolescents

Réfléchissez aux objectifs de votre adolescent. Veulent-ils acquérir de l’expérience ou essayer un futur cheminement de carrière, faire quelque chose qu’ils aiment ou simplement gagner de l’argent pour les dépenses futures de l’université ?

Avec son ou ses objectifs en tête, votre adolescent peut chercher un emploi à temps partiel qui l’aidera à atteindre ces objectifs. Vous devez également tenir compte des lois du travail de votre État. Cela vous aidera à déterminer les limites d’âge ainsi que le nombre d’heures que votre adolescent peut s’attendre à travailler par semaine.

Il est également important de considérer les exigences ou l’expérience nécessaires pour le poste ainsi que l’emplacement et l’horaire. En plus des emplois à temps partiel typiques comme travailler comme barista, livrer des pizzas, servir dans un restaurant ou travailler pour une chaîne de restauration rapide, voici quelques autres idées d’emplois à temps partiel pour les adolescents.

• Baby-sitter : De nombreux adolescents aiment gagner de l’argent en faisant du baby-sitting. Dans la plupart des cas, ils peuvent contrôler quand ils travaillent et les parents paient souvent bien, surtout si votre adolescent a une certification en secourisme et en RCR. De plus, ce type d’emploi à temps partiel aide les adolescents qui envisagent de poursuivre des études à apprendre à travailler avec les enfants, surtout s’ils aident à faire leurs devoirs et à planifier des activités.

• Personnel de restauration : les adolescents qui s’intéressent aux arts culinaires voudront peut-être travailler pour une entreprise de restauration. Bien qu’ils aideront probablement à l’installation, au service et au nettoyage et à peu de cuisson, ils auront une idée de ce à quoi ressemble l’industrie.

• Aide diététique : certaines maisons de soins infirmiers embaucheront des adolescents pour travailler dans leurs cuisines, servant de la nourriture ou faisant la vaisselle, tandis que d’autres installations demanderont aux adolescents d’effectuer des tâches ménagères mineures. Si votre adolescent souhaite devenir infirmière ou médecin, les postes dans ces établissements peuvent être d’excellentes expériences d’apprentissage.

• Stockeur ou caissier d’épicerie : Les épiceries embauchent très souvent des adolescents pour approvisionner les étagères ainsi que pour vérifier ou faire l’épicerie. Certains magasins embauchent même des adolescents dès l’âge de 14 ans.

• Aide à l’entretien des pelouses ou à l’aménagement paysager : La coupe des pelouses est un travail consacré par les adolescents. Si votre adolescent ne veut pas essayer de créer des affaires dans votre quartier, il peut également envisager de travailler pour des entreprises d’entretien des pelouses et d’aménagement paysager où il fera tout, du désherbage et du paillis à la coupe de l’herbe et à la taille.

• Sauveteur : De nombreux adolescents aiment travailler comme sauveteurs dans leur piscine ou leur plage locale. Bien qu’ils doivent suivre un programme de formation spécial pour être certifiés, de nombreux adolescents trouvent ce poste gratifiant, surtout s’ils aiment être à l’extérieur (bien sûr, les piscines intérieures embauchent également des sauveteurs, si votre adolescent cherche du travail au-delà de la saison de baignade en plein air).

• Réceptionniste ou représentant du service client : les adolescents à la recherche d’un emploi régulier dans un bureau peuvent vouloir rechercher des postes de réceptionniste ou de représentant du service client. Les taux varient selon l’employeur, mais la plupart des adolescents peuvent s’attendre à gagner au moins le salaire minimum.

• Arbitre : Pour les enfants qui aiment le sport, ils voudront peut-être devenir arbitre. Par exemple, dans l’Ohio, l’Ohio High School Athletic Association permet aux adolescents de devenir des arbitres agréés. Ils peuvent officier dans des ligues sportives récréatives ainsi que dans des concours de collège et peuvent s’attendre à être payés entre 11 $ et 25 $ de l’heure.

• Associé de vente au détail : de nombreux enfants aiment travailler dans le commerce de détail, surtout s’ils s’intéressent au marketing, à la planification de la vente au détail ou au design de mode. Bien qu’ils puissent commencer au salaire minimum, ils bénéficient souvent d’une remise pour les employés, qui peut s’additionner s’ils ont tendance à faire beaucoup d’achats dans le magasin.

• Tuteur : si votre adolescent est particulièrement doué en mathématiques ou en sciences et qu’il suit des cours avancés, il voudra peut-être créer une entreprise de tutorat. Les parents d’enfants plus jeunes, et même certains parents d’élèves du secondaire, aiment embaucher des étudiants pour donner des cours particuliers à leurs enfants, car ce n’est pas aussi coûteux que d’embaucher un enseignant ou un tuteur professionnel. Comme pour l’entretien des pelouses, si votre enfant ne veut pas être son propre patron, il peut postuler pour travailler dans un centre de tutorat.

• Assistant vétérinaire : pour les adolescents qui aiment les animaux, ils peuvent vouloir vérifier auprès des vétérinaires locaux pour voir s’ils embauchent des adolescents. Souvent, ces médecins embauchent des adolescents pour nettoyer les chenils ou promener les chiens. Ils peuvent également demander aux adolescents de les aider en calmant les animaux pendant qu’ils les évaluent.

Statistiques sur l’emploi des adolescents

Chaque année, l’emploi des adolescents et des jeunes adultes augmente entre avril et juillet, alors que les adolescents et les nouveaux diplômés commencent à chercher un emploi. Cependant, le nombre de 16-24 ans employés en juillet 2020 était en baisse de 56,2 % par rapport à juillet 2019, reflétant l’augmentation du chômage due à la pandémie de COVID-19.

Il y avait moins d’adolescents employés en juillet 2020 (saison de travail maximale des adolescents) qu’en février 2020 avant que la pandémie ne commence officiellement à faire des ravages aux États-Unis. Les taux d’emploi étaient globalement plus bas pour différentes races, les Blancs connaissant des taux inférieurs de 49,5%, les Hispaniques à 42,6%, les Noirs à 39,2% et les Asiatiques à 32,0%.

Cependant, alors que l’économie s’améliorait en 2021, davantage d’adolescents ont pu trouver un emploi. Une étude a révélé que 32,4 %, soit 5,3 millions, des 16 à 19 ans avaient un emploi en mai 2021. Ce nombre reflétait une baisse encourageante du taux de chômage des 16 à 19 ans. Alors que 30,7 % des adolescents de cette tranche d’âge étaient au chômage en mai 2020, seuls 9,5 % étaient au chômage en mai 2021.

Il semble probable que la tendance à la baisse des emplois d’été pour les adolescents se poursuive : alors que le pays comptait plus d’adolescents en âge de travailler en mai 2021 (16,4 millions) qu’en mai 2020 (15,9 millions), moins d’entre eux occupaient un emploi. Les chercheurs suggèrent que moins d’emplois de niveau d’entrée, plus d’adolescents faisant du bénévolat et plus de cours d’été sont parmi les raisons possibles de cette tendance.

En juillet 2020, 24 % des adolescents employés travaillaient dans le secteur des loisirs et de l’hôtellerie, qui comprend également les services de restauration. Cependant, l’emploi dans cette industrie a diminué de 21 % ou 1,1 million par rapport à juillet 2019. Les adolescents étaient également employés dans l’industrie de la vente au détail (20 %) et dans les services d’enseignement et de santé (11 %).

Avantages et inconvénients des emplois à temps partiel pour les adolescents

Lorsque vous déterminez si un emploi à temps partiel convient ou non à votre adolescent, il peut être utile de peser le pour et le contre avant de prendre une décision finale. Vous devez également tenir compte du tempérament de votre adolescent ainsi que de ses engagements de temps existants.

Avantages des emplois à temps partiel

Un travail après l’école peut être bon pour les jeunes. Voici quelques-uns des principaux avantages dont votre adolescent pourrait bénéficier :

• Compétences financières : avec votre soutien, un chèque de paie peut être l’occasion pour votre adolescent d’apprendre à gérer efficacement ses finances. Apprenez à votre adolescent à établir un budget afin qu’il puisse s’entraîner à économiser pour des articles coûteux.

• Un aperçu d’un futur emploi : Un bon emploi peut donner à votre adolescent un aperçu précieux de ce qu’il voudra peut-être faire après le lycée. Ils peuvent découvrir qu’ils aiment travailler avec les gens ou ils peuvent décider qu’ils veulent posséder une entreprise. À tout le moins, un emploi à temps partiel offre à votre adolescent une expérience de travail précieuse qu’il pourra inscrire sur ses futures demandes d’emploi.

• Moins de temps pour avoir des ennuis : si votre adolescent se rend directement de l’école au travail, cela réduit le temps libre dont il dispose pour adopter des comportements à risque. Ils seront moins susceptibles de s’ennuyer lorsqu’un travail les occupe.

• Aptitudes à la vie quotidienne : Un emploi pourrait inculquer la confiance et l’indépendance à votre adolescent. S’ils travaillent avec des clients, cela peut leur apprendre à gérer des situations difficiles et à améliorer leurs compétences en communication.

• Compétences professionnelles : Un emploi après l’école aidera votre adolescent à acquérir des compétences professionnelles, telles que comment remplir une demande d’emploi, comment réussir une entrevue et comment travailler pour un superviseur.

Inconvénients des emplois à temps partiel

Il y a certainement des risques auxquels les adolescents sont confrontés lorsqu’ils trouvent un emploi. Comparez ces inconvénients aux avantages, aux besoins particuliers de votre adolescent et à d’autres facteurs de risque.

• Moins de temps pour étudier : La recherche montre que les étudiants qui travaillent plus de 20 heures par semaine ont des moyennes cumulatives inférieures à celles des étudiants qui travaillent 10 heures ou moins par semaine. Votre adolescent devra peut-être veiller tard pour terminer ses devoirs ou il pourrait faire moins d’efforts à l’école lorsqu’il a un emploi.

• Impression négative du travail : Travailler pour un employeur désorganisé ou un superviseur non formé pourrait donner à votre adolescent une impression négative de l’emploi. Malheureusement, des études montrent que les adolescents peuvent être victimes de harcèlement sexuel lorsqu’ils trouvent un emploi.

• Opportunités manquées : Être obligé de travailler un quart de travail pourrait nuire à l’expérience du secondaire. Il pourrait être difficile pour votre adolescent de participer à une équipe sportive, à une production dramatique ou à une opportunité de bénévolat s’il a un emploi à temps partiel.

• Plus de stress : Travailler trop d’heures peut stresser votre adolescent. Le but d’un travail est de donner à votre enfant un peu plus de liberté en gagnant son propre argent. S’ils n’ont jamais le temps de dépenser cet argent en s’amusant, à quoi bon ?

• Risque accru de toxicomanie : des études montrent que les enfants qui travaillent courent un risque accru de boire de l’alcool ou de consommer des drogues. L’argent de poche supplémentaire et les responsabilités supplémentaires peuvent amener certains adolescents à faire de mauvais choix.

Signes qu’un adolescent est prêt pour un emploi

En plus d’avoir le temps et la volonté de trouver un emploi à temps partiel, certaines caractéristiques supplémentaires peuvent indiquer que votre adolescent est prêt pour un emploi.

• Bonnes compétences en gestion du temps : si votre adolescent arrive régulièrement à l’école ou aux activités parascolaires à l’heure, budgétise son temps efficacement et reste constamment au courant de ses devoirs scolaires, alors il peut être en mesure de gérer l’engagement supplémentaire d’un travail à temps partiel. .

• Solides compétences en communication : entrer sur le marché du travail nécessite la capacité de s’affirmer lorsque cela est nécessaire. Si votre adolescent est confiant dans la communication avec les autres, il est peut-être prêt pour un emploi à temps partiel.

• Sentiment d’engagement et bon suivi : occuper un emploi exige que votre adolescent soit responsable et engagé. S’ils ont du mal à mener à bien leurs projets ou à honorer leurs engagements, ils peuvent ne pas être prêts pour un emploi à temps partiel.

• Volonté de faire preuve d’esprit d’équipe : pour avoir un emploi, votre adolescent doit savoir comment s’entendre avec les autres et accomplir des tâches qu’il n’a peut-être pas envie de faire parfois. Si votre adolescent est capable de travailler avec d’autres avec un minimum de conflits ou de plaintes, il est peut-être prêt pour un emploi à temps partiel.

Décider s’il faut laisser votre adolescent trouver un emploi n’est pas une décision que vous devriez prendre à la légère. Avoir un emploi au lycée n’est pas bon pour tous les adolescents. Vous devrez déterminer si votre enfant a le temps, la maturité et la responsabilité de jongler entre son travail et ses autres engagements.

Si vous hésitez, encouragez votre adolescent à commencer par un emploi d’été. L’emploi d’été n’interfère pas avec l’école et peut occuper votre adolescent pendant les mois d’été. Si un emploi d’été se passe bien, votre adolescent peut être prêt à travailler pendant l’année scolaire.